000			02250cam a2200349 i 4500
999			_c200430031 _d47957
001			200430031
003			TR-AnTOB
005			20240325101948.0
007			ta
008			171025s2017 tu b 000 0 tur d
020			_a9786053338963
040			_aTR4XT _beng _erda _cTR4XT _dTR-AnTOB
041	0		_atur
050	0	0	_aKKX1270
090			_aKKX1270 _b.İ89 2017
245	0	0	_aİş hukukunda yeni yaklaşımlar / _ceditörler Prof. Dr. Kübra Doğan Yenisey, Araş. Gör. Seda Ergüneş Emrağ.
250			_a1. Baskı _bMayıs 2017- İstanbul
264		1	_aİstanbul : _bBeta, _c2017.
300			_avi, 407 pages ; _c23 cm.
336			_atext _2rdacontent _btxt
337			_aunmediated _2rdamedia _bn
338			_avolume _2rdacarrier _bnc
490	0		_aBeta ; _v3534 _aHukuk dizisi ; _v1746
504			_aIncludes bibliographical references (pages 405-407) and index.
505	0		_aİş Kanunu'nun 2. Maddesindeki Müteselsil Sorumluluk Bakımından -- Anahtar Teslimi İnşaat Sözleşmesi Kavramı ve Bu İlişkiye Bağlanan -- Hukuki Sonuçlar, İş İlişkisinde İşçinin Kişisel Verilerinin Korunmasına İlişkin Sorunlar ve Kişisel Verilerin Korunması Kanunu -- Meslek Edinilmiş Ödünç İş İlişkisi ile İlgili Güncel Gelişmeler -- İş Hukukunda Kadın İşçilerin Cinsiyet Ayrımcılığına Karşı Korunması -- İş Sözleşmesinin Feshine İlişkin Sözleşmesel Kayıtların Geçerliliği -- Özel İstihdam Büroları Aracılığıyla Kurulan Meslek Edinilmiş Geçici İş İlişkisinden Tarafların İş Sağlığı ve Güvenliği Yükümlülükleri -- Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanunu Hükümleri Doğrultusunda İşyerinde Psikolojik Taciz -- Bir Öneri Olarak Yasadışı Aracılık – İşçi Simsarlığı – ve Emek Sömürüsü Suçu -- Yaş Ayrımcılığı Yasağı Kapsamında İş Sözleşmesinin Sona Ermesinde Yaş ve Emekliliğin Değerlendirilmesi -- İş Hukukunda Kollektif Hukuki Himaye
650		7	_aİş sözleşmesi _zTürkiye _2etuturkob _958043
650		7	_aİş hukuku ve mevzuatı _zTürkiye _2 _958185
700	1		_aYenisey, Kübra Doğan _eeditor _9120678
700	1		_aErmağ, Seda Ergüneş _eeditor _9120687
942			_2lcc _cBK